Rekrytera Performance Marketing Manager

På konkurrensutsatta marknader är det viktigt för företag att optimera sina marknadsföringsinsatser för att effektivt kunna nå sina målgrupper. En Performance Marketing Manager spelar en kritisk roll genom att inte bara driva tillväxt, utan också säkerställa att varje investerad krona ger maximal avkastning. Att rekrytera rätt person för denna position kan vara skillnaden mellan medelmåttig och utomordentlig framgång på marknaden.

Vad gör en Performance Marketing Manager?

En Performance Marketing Manager ansvarar för att övervaka och genomföra digitala marknadsföringskampanjer med ett starkt fokus på resultat och ROI. Till skillnad från traditionella marknadsförare, som kan fokusera mer på branding och kreativa koncept, arbetar en Performance Marketing Manager med att direkt mäta effekten av varje marknadsföringsaktivitet. Genom att analysera data och identifiera möjligheter för förbättring, säkerställer denna roll att företaget använder sin budget så effektivt som möjligt.

Arbetsuppgifter för en Performance Marketing Manager

Rollen innefattar flera viktiga ansvarsområden, såsom:

• Planering och genomförande av digitala marknadsföringskampanjer: Utveckla strategier för olika digitala kanaler, som SEO, SEM, och sociala medier.
• Analys och optimering: Kontinuerligt övervaka kampanjers resultat och justera dem för att maximera ROI.
• Budgethantering: Fördela och optimera marknadsföringsbudgeten för att säkerställa att varje krona spenderas på bästa möjliga sätt.
• Rapportering: Skapa detaljerade rapporter som visar kampanjernas effektivitet och rekommendera förbättringar.
• Samarbete med andra avdelningar: Arbeta nära med försäljning, produktutveckling och andra avdelningar för att säkerställa att marknadsföringsinsatserna är i linje med företagets övergripande mål.

Egenskaper och färdigheter

För att lyckas som Performance Marketing Manager krävs en kombination av analytisk skärpa och kreativitet. Dessutom behöver personen andra förmågor i form av:

• Datadrivet beslutsfattande: En förmåga att tolka komplexa data och omvandla insikter till konkreta handlingar.
• Strategiskt tänkande: Förmåga att utveckla långsiktiga strategier som stöder företagets tillväxtmål.
• Kommunikation: Förmåga att effektivt kommunicera resultat och strategier till olika intressenter inom företaget.
• Teknisk kunskap: En djup förståelse för de verktyg och plattformar som används för digital marknadsföring. Dessa omfattar Google Analytics, AdWords, och diverse program för A/B-testning.

Techstack för en Performance Marketing Manager

En Performance Marketing Manager använder en rad olika verktyg för att effektivt kunna utföra sitt arbete. Dessa inkluderar analysverktyg som Google Analytics, annonsplattformar som Google Ads och Facebook Ads Manager, samt olika CRM-system och plattformar för e-postmarknadsföring. Att ha erfarenhet av dessa verktyg är ofta avgörande för att kunna leverera resultat i denna roll.

Hur kan Ants hjälpa dig att rekrytera en Performance Marketing Manager

På Ants Executive Search är vi väl medvetna om vikten av att ha rätt person på rätt plats för att driva ditt företags digitala marknadsföring framåt. Vår Executive Search process är beprövad och teknikdriven, samt noggrant utformad för att identifiera och attrahera de främsta talangerna inom performance marketing. Ett nära samarbete med ditt företag säkerställer att vi hittar en kandidat som besitter viktig teknisk expertis, samt förstår och delar ditt företags mål och visioner.

Är du redo att stärka ditt team med en expert på performance marketing?

Fyll i formuläret nedan så hör vi av oss för att diskutera hur vi kan hjälpa till.