Talent Acquisition

Vad är Talent Acquisition och hur kan det stärka ditt företag? 

I stället för att enbart fylla en ledig tjänst handlar Talent Acquisition om att hitta rätt personer, bygga relationer med dem och få dem intresserade av just din organisation. Med en växande efterfrågan på specialiserad kompetens och en konkurrensutsatt arbetsmarknad är Talent Acquisition avgörande för företag som vill säkerställa sin framtida tillväxt och framgång. 

På Ants Tech Recruiters arbetar vi med en skräddarsydd och aktiv rekryteringsmetodik där vi tar ansvar för hela processen, från att förstå ditt företags unika behov till att identifiera och kontakta de bästa kandidaterna. Genom vårt agila arbetssätt och expertkunskap säkerställer vi att varje tillsättning blir framgångsrik. 

Så här arbetar vi med Talent Acquisition på Ants

Vi på Ants Tech Recruiters anser att framgångsrik Talent Acquisition bygger på en kombination av tre nyckelprinciper:

Embedded Experts 

Våra konsulter arbetar nära våra kunder, antingen digitalt eller på plats, och etablerar långvariga partnerskap som bygger på förtroende, tätt samarbete och flexibilitet. Detta tillvägagångssätt säkerställer att vi identifierar och säkrar rätt talang för din organisation. Genom att vara på plats förstår vi er kultur och ert team bättre och kan skräddarsy kandidatupplevelsen, vilket skapar en mer engagerande och personlig rekryteringsprocess för både er och kandidaterna.

Attraction Strategy 

Vår mycket effektiva attraction strategy, bestående av vår unika sourcingstrategi och målgruppsriktad annonsering i sociala medier, tillsammans med kraften av AI, möjliggör att vi når och engagerar toppkandidater inom techbranschen. Genom att visa upp ditt företags unika USP och visa genuint intresse för kandidaternas ambitioner, bygger vi ditt långsiktiga arbetsgivarvarumärke som attraherar exceptionell talang.

Data Insights  

Vi tar vara på datadrivna insikter för att optimera vårt arbete och leverera exceptionella resultat. Genom att analysera realtidsdata och anpassa våra rekryteringsstrategier därefter, säkerställer vi noggranna prognoser och fattar välgrundade beslut som driver framgångsrika rekryteringsprojekt.

Vi vet att varje kund har unika och föränderliga behov. Därför arbetar vi agilt och anpassar oss efter varje situation. Genom att ha kontinuerliga avstämningar och en nära dialog med er kan vi snabbt justera vår strategi, sökmetoder och budskap. Detta ger oss flexibiliteten att alltid leverera den bästa lösningen, även när marknadsförutsättningarna förändras.

En aktiv och målinriktad rekryteringsmetod 

På Ants Tech Recruiters arbetar vi aktivt med att identifiera och kontakta de bästa talangerna på marknaden. Detta innebär att vi inte bara väntar på att kandidater ska ansöka till en tjänst, vi söker proaktivt upp dem som vi vet skulle passa in i din organisation, även om de inte letar efter nytt jobb just nu. Våra konsulter använder sina nätverk, sociala medier och marknadsledande rekryteringstekniker för att identifiera och kontakta rätt person för just er roll. 

Vi engagerar oss djupt i varje rekryteringsprocess och säkerställer att varje kandidat får en personligt anpassad upplevelse. Vi vet hur vi ska presentera era erbjudanden på ett sätt som lockar kandidaternas intresse och får dem att överväga en ny utmaning hos er. Våra rekryterare är mästare på att bygga relationer och förmedla ert företags kultur och vision på ett engagerande och övertygande sätt. 

Våra resultat talar för sig själva 

Med en hiring rate på 92,5% baserat på 700 tillsättningar kan vi stolt säga att vi levererar kvalitet i varje uppdrag. Vår höga framgångsgrad bevisar att vår metod fungerar – vi hittar och attraherar de bästa kandidaterna, även för svåra och specialiserade roller. Oavsett vilka rekryteringsutmaningar ni står inför, har vi på Ants Tech Recruiters kompetensen och verktygen för att säkerställa att ni får rätt personer på plats.

Varför välja Ants Tech Recruiters? 

Att arbeta med oss på Ants innebär att ni får en dedikerad partner som inte bara fyller era behov utan som också arbetar för att stärka er organisation på lång sikt. Vi tar oss an varje rekrytering med samma engagemang och strävan efter högsta kvalité, och vi är stolta över att kunna leverera toppkandidater som verkligen gör skillnad för våra kunder. Oavsett om ni behöver tillsätta en nischad teknisk roll eller bygga upp ett helt team, är vi redo att hjälpa er nå era mål. 

Lyssna på Ants Tech Recruiters podcast Techrekpodden med Carl-Johan Hamilton, medgrundare av Ants på temat talent talent acquisition.

Skulle du vilja lyssna till fler avsnitt på temat? Här finner du alla våra poddavsnitt om talent acquisition.