1. Bygg varumärkeskännedom och förtroende
Det första steget i tvåstegsannonsering handlar om att skapa intresse och förtroende för ditt företag. Genom att använda engagerande innehåll i sociala medier – som filmer, medarbetarintervjuer eller insikter om företagets kultur – kan du fånga uppmärksamheten hos potentiella kandidater. Detta steg handlar inte om att sälja en specifik tjänst, utan om att etablera dig som en attraktiv arbetsgivare.
Fördelar med detta tillvägagångssätt:
- Skapar medvetenhet om företaget och dess värderingar.
- Ökar intresset för företagskulturen, vilket attraherar rätt personer.
- Ger en positiv bild av företaget som arbetsgivare, vilket kan påverka kandidaters framtida jobbsökande.
Nyckeln här är att producera innehåll som är lätt att ta till sig och som speglar företagets unika värderingar och vision. Genom att kontinuerligt synas i målgruppens flöden bygger du upp en naturlig relation.